Johannes
Lamminen
avoin yliopisto ja jatkuva oppiminen
yliopisto-opettaja, oikeustiede
Julkaisut
Työsopimuksessa sovittu työaika ja kiky-sopimuksen työajan pidennykset (KKO 2022:45) (2022)
Tilisanomat
(Artikkeli ammattilehdessä tai kirjoitus ammatillisessa blogissa (D1))
KKO 2021:76 Taukokäytännön vakiintuminen sitovaksi työsuhteen ehdoksi (2022)
(Kirjan tai muun kokoomateoksen osa (B2))KKO 2022:22 Vammaispalvelulain työnantajamalli ja työnantajalta vaadittava huolellisuus (2022)
(Vertaisarvioitu artikkeli kokoomateoksessa (A3))Kollektiivisen irtisanomisen perusteet ja työn tarjoamisen alueellinen rajoittaminen (KKO 2022:17) (2022)
Tilisanomat
(Artikkeli ammattilehdessä tai kirjoitus ammatillisessa blogissa (D1))
KKO 2022:35 Luottamusmiestehtävän lakkauttaminen järjestäytymisvapauden loukkauksena (2022)
(Vertaisarvioitu artikkeli kokoomateoksessa (A3))Työsopimuksen purkautuneena pitäminen ja lojaliteettivelvollisuus nollatuntisopimuksen yhteydessä (KKO 2021:66) (2022)
Tilisanomat
(Artikkeli ammattilehdessä tai kirjoitus ammatillisessa blogissa (D1))
Kollektiiviset neuvottelu- ja painostusmekanismit murroksessa (2022)
(Kirjan tai muun kokoomateoksen osa (B2))Irti työehtosopimustoiminnasta – mitä se merkitsee? (2021)
Tilisanomat
(Artikkeli ammattilehdessä tai kirjoitus ammatillisessa blogissa (D1))
KKO 2020:50 Työtaistelutoimenpiteen kieltäminen turvaamistoimena (2020)
(Kirjan tai muun kokoomateoksen osa (B2))Työtaistelutoimenpiteiden suhteellisuus (2020)
Työoikeudellisen yhdistyksen vuosikirja
(Kirjoitus tai data-artikkeli tieteellisessä aikakauslehdessä (B1))